La durée légale du travail est régie par l'Organization of Working Time Act, 1997. La limite maximale est de neuf heures par jour et de 48 heures par semaine. En pratique, elle est fixée contractuellement selon les différents secteurs d'activité.

Elle est en général de 42,5 heures dans l'industrie et de 37,5 heures dans le secteur tertiaire.

La législation irlandaise autorise la durée des heures supplémentaires à deux heures par jour, 12 heures par semaine, 36 heures par mois ou 240 heures par an. Le travail supplémentaire est rétribué sur la base horaire, majorée au minimum de 25%.